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关于我们

【招商总监】

  职务描述:

  【岗位职责】

  1、负责深圳、全国范围内居间商的招商加盟工作、开发居间商;

  2、按业务流程开展工作,维护、协助、服务好居间商;

  3、了解所属居间商的工作及发展计划以确保他们取得良好的工作表现;

  4、了解所属居间商的业务拓展情况及客户关系的维护情况;

  5、打造、培训招商团队,完成业绩指标。

  【任职资格】

  1、大学本科及以上学历,企业管理、市场营销等相关专业;

  2、具备3年以上PE、贵金属、外汇理财招商加盟及运营管理经验;

  3、具备组织架构搭建,人员培养计划、考核机制、激励方案能力;

  4、具备制定完善各项招商手册、制度,跟进监督执行能力;

  5、具有良好的领导能力、沟通能力、统筹协调能力和数据分析能力;

  6、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力。  

 

 

【招商经理】

  职务描述:

  【岗位职责】

  1、熟悉招商加盟流程,对金融行业感兴趣,具备较强的学习能力和接受能力;

  2、通过与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;

  3、通过与合作商洽谈,签订合作合同,并为合作商提供服务;

  4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;

  5、收集辖区市场信息,并及时反馈;

  6、记录经销商信息,建立信息档案;

  7、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。

  【任职资格】

  1、25-40岁,大专以上学历,性别不限,形象好气质佳,有相关金融产品、贵金属招商工作经验者优先;

  2、对招商加盟工作有较高的热情,具备较强的学习能力,应变能力和承压能力;

  3、通过培训能够熟练掌握产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;

  4、敏锐的市场洞察力,强烈的事业心、责任心;

  5、出色的客户服务意识、较强的市场拓展和人际交往沟通能力;

 

 

【基金销售总监】

  职务描述:

  【岗位职责】

  1、带领团队开展基金募集,完成募集目标;

  2、组建团队,有效地招募、选拔、辅导、激励、培养团队成员,提高团队整体绩效;

  3、负责融资方案的实施,建立各种融资渠道,实施与募资渠道沟通,协调各方资源,完成募资目标;

  4、负责收集、汇总机构客户信息和金融市场最新资讯,对公司整体营销策略、产品服务、售后客户管理提出建议;

  5、与客户进行常规业务联络和沟通、提供客户服务并维持长期良好的合作关系;

  6、负责每周及时提交工作报告,完成业绩目标。

  【任职资格】

  1、 30-40岁左右,本科及以上学历,金融、财务、经济、投资等相关专业;

  2、 具有5年以上PE、投行、基金公司等相关产业的从业经验,熟悉投融资管理流程;

  3、 具备良好的行业渠道及人脉关系 ,对直接投资、资本运作拥有丰富的社会资源;

  4、 精于市场分析,熟悉相关政策法规;

  5、 良好的沟通、表达、交流能力,团队合作及敬业精神, 良好项目活动策划能力;

  6、 能承受一定的工作压力和工作强度。

 

 

【金融培训师】

  职务描述:

  【岗位职责】

  1、擅长销售类、激励类课程培训,独立开发相关培训课程,设计教学活动,编写培训教材资料;

  2、负责对营销人员进行金融产品知识培训与销售技能的培训,提供销售日常支持;

  3、负责策划、实施公司各种营销、项目路演、对外会议等大型活动;

  4、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;

  5、撰写培训评估报告,并进行持续跟进,搜集培训效果,并有针对性开展后续培训;

  6、熟练使用PPT等办公软件;

  7、领导交办的其它工作。 立即上岗!

  【任职资格】

  1、性别不限,28-35岁。本科及以上学历,金融、市场营销相关专业;

  2、5年以上金融相关工作经验,熟悉银行、基金或保险产品知识;熟悉金融行业销售业务模式,对金融行业有一定了解;

  3、富有激情,3年以上培训讲师经验,或2年培训、直销机构培训讲师经验;

  4、具备系统化思考能力,能设计逻辑严谨的课程框架,编写高质量的培训课程教材;

  5、熟练掌握培训调研、分析方法与工具;熟悉人员评估、能力发展的理论和工具;

  6、语言表达能力突出,极富感染力;极强学习能力和创新能力;

  7、具有全局观和战略眼光和服务意识,较强的抗压及执行能力,善于团队管理及组织协调。

 

 

【私人银行部总经理】

  职务描述:

  【岗位职责】

  1、根据公司整体发展战略规划,制定、组织及推动实施公司私人银行部的中、长期发展战略规划;

  2、负责推动实施各项产品的上线、销售及后续跟进工作;

  3、指导、监督完成公司制定的销售计划,达成销售业绩;

  5、根据市场及客户反馈,不断优化业务流程;

  4、负责大客户开发与维护,并与银行、税务及其他机构保持良好关系;

  5、组织制定财富方面的管理制度及有关规定,并监督执行;

  6、负责私人银行部的招募、培养、考核和日常管理和激励,定期组织分享和培训,不断提高团队业务能力和综合素质。

  【任职资格】

  1、年龄30-45岁,本科及以上学历,金融、经济、管理或市场营销等相关专业;

  2、具有8年以上基金、证券、银行、投资咨询等相关金融行业销售管理工作经验,熟悉金融业务,具有扎实的金融基础理论,投资理论知识;

  3、对金融市场各类客户的特点有精深的了解,有能力针对产品特点选择客户并开展营销,能敏锐快捷的进行市场反应;

  4、熟悉私募股权基金的融资技巧及策略,私募股权基金的融资形式、方向及关键因素,掌握私募股权投资基金的组织形式、治理结构、募集程序及会计税收处理与风险防范等知识;

  5、具有亲和力,拥有良好的业务知识和较强的应变能力、谈判能力及较强的风险意识,能够承受市场与业绩压力;

  6、沟通、协调、表达能力强,具有良好的职业道德、事业心和敬业精神,有充沛的精力,项目管理和团队管理能力强;

  7、有银行、基金、证券、信托公司理财或私募投融资等团队管理经验、有一定的大客户累积量和详细信息优先。

 

 

【私人银行部高级理财经理】

  职务描述:

  【岗位职责】

  1、负责开发拓展高端客户资源,对高端私人客户的维护,满足客户的理财需求,为客户制订资产配置方案并向客户提供投资建议;

  2、负责高净值客户维护提升工作,为高净值客户提供专业化的理财服务工作;

  3、负责对银行、证券公司、保险公司和理财顾问公司等营销渠道的开发与维护;

  4、负责公司基金产品销售,完成公司制定的销售目标。

  【任职资格】

  1、本科及以上学历,金融、经济或财经院校营销专业,证券、保险及私人银行等从业人员;

  2、3年以上相关工作经验,有银行理财产品经验优先考虑;

  3、良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;

  4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够有效开发客户资源;

  5、强烈的服务意识和时间观念,灵活熟练的谈判技巧;

  6、为人诚实守信,认同公司企业文化和价值观,有较强的合规意识。

 

 

【私募基金产品经理】

  职务描述:

  【岗位职责】

  1、根据项目,负责基金方案设计及产品制定和设立,拟定公司基金产品整体规划和设计要求;(需从事过私募基金设计、信托设计或理财产品设计等相关工作经历)

  2、负责产品发行前的研究分析、包装、策划及文案;支持基金产品的销售,制作销售工具包,并开展相关产品培训及协助产品推介工作;协助投后管理及反馈信息收集,并建立产品档案;

  3、负责项目计划书、招募说明书、合伙协议等文书的编制、撰写;撰写各类分析报告及实施方案;

  4、负责产品和行业知识培训,进行金融行业相关政策研究;基金产品的内部与外部的培训及路演工作;

  5、了解国内外基金产品及投资理财产品的发展趋势和动态,提出产品开发创意,设计有竞争优势的基金产品,增强客户满意度;

  6、协助公司对基金产品需求调研、设计、产品创新及产品生命周期进行分析,对产品的长期发展战略提出建设性意见,为公司决策层提供讨论参考依据。

  【任职资格】

  1、本科(含)以上学历,金融或投资相关专业,三年以上工作经验;

  2、曾在基金公司、信托公司、银行投行部等从事过信托设计、基金产品设计或理财产品设计,2年以上产品设计岗位工作经验;

  3、熟悉各基金产品设计全流程,能够独立编辑或撰写产品说明书、产品推介材料、合同文本等文书;

  4、熟悉相关法律、财务、税务等知识;熟悉各种产品的交易结构和风险控制措施;

  5、品行端正、积极主动、有强烈的责任心、团队精神、良好的沟通能力和审美能力;

  6、熟悉各种办公软件的使用。

 

 

【人事专员(侧重招聘)】

  职务描述:

  【岗位职责】

  1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;

  2、根据用人部门的招聘需求,制定招聘计划及开展招聘工作,保证部门需求;

  3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系,负责公司招聘、入职、培训、转正、异动、离职等相关工作;

  4、负责员工社保、公积金帐户管理及维护等;

  5、协助上级完成公司绩效考核制度的建设、执行、监督等;

  6、开发、维护、评估、分析各招聘渠道;

  7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制;

  8、完成上级领导交代的其它工作。

  【任职资格】

  1、25岁以上,本科以上学历,人力资源、管理或相关专业。接受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规等方面的培训;

  2、3年以上HR领域工作经验,至少2年以上金融行业或私募基金、财富管理公司招聘工作经验;

  3、熟悉招聘流程及各种招聘渠道,有一定的金融行业人脉资源;

  4、熟悉人力资源招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等模块的操作;尤其在招聘、绩效两个模块必须具有丰富的实操经验;

  5、具有强烈的责任感,良好的沟通表达能力,抗压能力强;

  6、熟悉国家和深圳相关劳动法律、法规,企业用工政策等;

  7、做事严谨,原则性强,为人上进,性格开朗外向;

  8、熟练操作办公软件,文字功底好。立即上岗!

 

 

【文案策划】

  职务描述:

  【岗位职责】

  1、参与公司品牌推广,负责公司各类文案编辑与管理,策划网络推广活动;

  2、负责策划、撰写公司产品宣传文案、相关文字描述,各种宣传资料,产品广告策划和文字撰写;负责公司相关新闻报道的文字撰稿,官方网站上传及网站的信息更新维护管理;

  3、市场情报、参考素材的搜集及分析,制造话题、提炼可用观点及文宣素材;

  4、网络软文推广(事件营销、话题营销等)话题策划;

  5、协助设计师共同完成项目的创意表现;

  6、微信、官网等图文创意、文案与图文发布上传,为传播效果负责;

  7、具备捕捉时事热点的意识与能力,根据热点进行文案创意,进而发起和组织社会化营销与社群营销,提升关注者对平台的粘性。

  【任职资格】

  1、本科以上学历,文学类、新闻类、广告学、传播学相关专业,有金融行业工作经验优先;

  2、有三年文案策划实操工作经验,或活动策划工作经验;

  3、写作功底好(必备,有案例做参考),具有敢于创造的勇气和想象力,并具有不输于创想力的文字功底;

  4、有良好的时间管理能力、沟通能力、团队合作精神;

  5、熟练操作Office办公软件,擅长包装和美化PPT文档;

  6、有广告文案背景、互联网、媒体经验者优先;

  7、有志于企业品牌策划方向发展。

 

 

【团队经理】

  职务描述:

  【岗位职责】

  1、组建和管理3-5名理财团队,关注成员的动态并对其进行针对性的指导;

  2、协助事业部总监制定相应的考核及管理制度,并对团队整体业务达成;

  3、制定团队营销计划和营销策略,带领并督导下属工作高效完成工作目标;

  4、带领团队积极开发及拓展高净值客户及各类渠道,并管理和维护好客户资源;

  5、带领组织或参与理财沙龙或讲座,宣传企业品牌和产品,积累客户同时促进成交;

  6、根据客户及市场形势,及时向公司上层提出产品及流程优化等建议;

  【任职资格】

  1、有较强的团队组建及管理能力,具有2-3年销售团队带领经验,具有金融相关行业销售团队带领经验者优先;

  2、善于多元化带领引导团队思维和工作思路;

  3、具备优秀的沟通技巧、表达技巧和销售技巧,普通话标准流利,诚信敬业,学习领悟能力强,性格开朗。

  4、做事雷厉风行,富有开拓精神和良好的团队合作意识,敢于挑战高薪,能承受高压环境下的工作。

 

 

【理财顾问】

  职务描述:

  【岗位职责】

  1、通过多种模式、渠道和市场活动,开发潜在有效客户;

  2、分析客户的理财需求,帮助客户制定资产配置方案并提供理财建议;

  3、及时收集并处理客户的反馈意见,维护客户关系,不断为客户提优质的金融服务;

  4、负责对公司理财产品能够全力宣传、推广、销售;

  5、协助直接领导开发市场活动及业务渠道;

  6、完成上级领导分配的其他任务。

  【任职资格】

  1、专科以上学历,经济学、金融学或相关专业优先;

  2、两年年以上银行、证券、保险等金融行业相关工作经验;

  3、熟悉金融行业各类理财产品,具备较全面的金融理论知识;

  4、具有较强的沟通能力及课堂呈现能力,具备一定的授课技巧;

  5、熟练使用办公及培训软硬件;

  6、目标明确热爱销售工作,有广泛的社会关系网络和客户人脉资源,有开发大客户经验者优先。

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